本网讯（邢有军、周传来、孙晶、杨晨、樊雪雯） 1月30日上午，南阳市二级巡视员李恒德，市委组织部副部长、老干部局局长齐红庆一行到宛城区汉冶街道鸭电社区调研指导退休干部参与社区治理发挥作用情况。区委常委、组织部部长王龙，区委组织部副部长、老干部局局长吕燕，区委组织部研究室主任马颖善、汉冶街道党工委书记范涛等陪同。
调研组听取了汉冶街道关于国有企业退休人员社会化管理服务工作开展情况，详细了解了交接管理、社区作用发挥、活动开展等工作情况，对功能室、活动室、舞蹈室、老年日间照料中心等进行了实地考察，与退休职工进行亲切交流，对汉冶街道退休人员社会化管理服务、作用发挥等工作表示充分肯定。
近年来，汉冶街道高度重视国有企业退休人员社会化管理服务工作，不断加强规范化管理，提高服务水平，实现国有企业退休人员“交得稳、接得住、管得好”，真正让国企退休党员身份“亮”起来，力量“聚”起来，作用“强”起来。
一是管理社会化，流动不流失。2020年以来接收国有企业退休人员1045人，其中党员303人。街道安排专人专干，基础信息台账动态管理，通过上门走访、电话沟通、微信联系等方式，加强沟通联系与服务，确保人员不遗漏、档案不丢失。二是活动常态化，离岗不离党。结合党日活动、讲党课等活动，组织退休党员开展形式多样、方式灵活的党内组织生活，针对部分退休老党员行动不便的情况，社区工作人员送“学”上门，积极引导退休党员自觉做到党的意识不弱化、党员标准不降低、党内生活不脱离。三是服务多元化，退休不褪色。聘请退休老干部任联合党支部副书记，积极号召退休干部担任网格党小组组长，结合“红色物业”建设，充分发挥国企退休党员身处小区情况熟、人缘好、善于做群众工作等优势，及时协调化解各类矛盾纠纷，合力增强为民服务成效。
下一步，汉冶街道将进一步加强国有企业退休人员社会化管理服务工作，拓展服务领域，创新工作机制，不断提升退休人员政治荣誉感、组织归属感、生活幸福感。
